{"id":15061,"date":"2022-03-23T11:48:21","date_gmt":"2022-03-23T10:48:21","guid":{"rendered":"https:\/\/crossculture-academy.com\/?p=15061"},"modified":"2024-03-07T22:27:41","modified_gmt":"2024-03-07T22:27:41","slug":"meetings-in-deutschland","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/meetings-in-deutschland\/","title":{"rendered":"Meetings in Deutschland"},"content":{"rendered":"\n
\"\"
<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Viele Deutsche tendieren dazu, weit in die Zukunft zu planen. Daher sollten Meetings auch weit im Voraus gebucht werden. Die Deutschen sind recht zeitorientiert, daher gibt es, wenn ein Meeting gebucht wurde, kaum \u00c4nderungen, was den Termin angeht. Sollte es dennoch einmal eine Plan\u00e4nderung geben, dann wird erwartet, dass alle Teilnehmenden rechtzeitig dar\u00fcber in Kenntnis gesetzt werden und es eine ehrliche Erkl\u00e4rung f\u00fcr die \u00c4nderung gibt.<\/p>\n\n\n\n

Organisation ist alles<\/h4>\n\n\n\n

Bei Meetings in Deutschland wird alles streng von der Organisation gepr\u00e4gt, sowohl vor als auch nach dem Meeting. Ziel ist ein ausschlaggebendes Resultat. Wer also eine gem\u00fctliche Kaffeerunde erwartet, in der ein paar Probleme angesprochen, aber nicht gel\u00f6st werden, liegt falsch. Meetings haben in Deutschland immer eine Funktion und laufen nach einer strikten Agenda ab, die sowohl Beginn als auch Ende genau festlegt. Struktur ist eines der wichtigsten Elemente in deutschen Meetings, weswegen eine Agenda wirklich unabdingbar ist. Manche Deutsche sagen sogar, dass sie ein Meeting ohne Agenda \u00fcberhaupt nicht erst besuchen w\u00fcrden.<\/p>\n\n\n\n\n\n

Schriftliche Informationen sind wichtig<\/h4>\n\n\n\n

Informationen werden nach einem Meeting sorgf\u00e4ltig und gr\u00fcndlich analysiert, daher ist es wichtig, diese auch in schriftlicher Form parat zu haben. Au\u00dferdem wird es auch einen Protokollschreiber geben, damit alle Mitarbeiter im Nachhinein auf die im Meeting besprochenen Informationen zur\u00fcckgreifen k\u00f6nnen. Das kommt daher, dass die Gewichtung des schriftlichen Wortes in der deutschen Gesch\u00e4ftskultur weitaus h\u00f6her ist als die des gesprochenen. Das, was im Protokoll steht, das stimmt.<\/p>\n\n\n\n

Entscheidungen basieren auf Fakten<\/h4>\n\n\n\n

Entscheidungen werden nicht im Hinblick auf die Pr\u00e4sentationskunst oder den Charme des ausl\u00e4ndischen Partners gemacht, sondern basieren auf konkreten Fakten, welche die Sache in einem guten Licht mit m\u00f6glichst minimalen Risiken darstellen. Daher sollten aggressive Verkaufsmethoden oder \u00dcberraschungen jeglicher Art in Meetings mit deutschen Gesch\u00e4ftspartnern vermieden werden. Die Deutschen wissen gerne alles, was um sie herum passiert, bis zu jedem letzten Detail. Deshalb treffen sie ihre Entscheidungen methodisch. Dies kann eine Weile dauern, daf\u00fcr werden aber einmal getroffene Entscheidungen auch nur sehr selten abgewandelt.<\/p>\n\n\n\n

Letztlich ist es eine gute Idee, das Meeting nachzubereiten. Das unterstreicht die Wichtigkeit des Meetings und verhindert, dass Informationen falsch verarbeitet werden. Denn wenn die Ergebnisse eines Meetings einmal in einen Vertrag gegossen sind, werden sie h\u00f6chstwahrscheinlich nicht mehr ge\u00e4ndert.<\/p>\n\n\n\n

Autorin: <\/strong>Felicia Greiner<\/em><\/p>\n\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Viele Deutsche tendieren dazu, weit in die Zukunft zu planen. Daher sollten Meetings auch weit im Voraus gebucht werden. Die Deutschen sind recht zeitorientiert, daher gibt es, wenn ein Meeting gebucht wurde, kaum \u00c4nderungen, was den Termin angeht. Sollte es dennoch einmal eine Plan\u00e4nderung geben, dann wird erwartet, dass alle Teilnehmenden rechtzeitig dar\u00fcber in Kenntnis […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":15062,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_improvement_type_select":"improve_an_existing","_thumb_yes_seoaic":false,"_frame_yes_seoaic":false,"seoaic_generate_description":"","seoaic_improve_instructions_prompt":"","seoaic_rollback_content_improvement":"","seoaic_idea_thumbnail_generator":"","thumbnail_generated":false,"thumbnail_generate_prompt":"","seoaic_article_description":"","seoaic_article_subtitles":[],"footnotes":""},"categories":[34,27,31,28],"tags":[],"class_list":["post-15061","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-business-management","category-deutschland","category-europa","category-kommunikation"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15061","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15061"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15061\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15061"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15061"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/crossculture-academy.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15061"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}